CóRDOBA
CECO.
Unidad Territorial de PRL
Confederación de Empresarios de Córdoba (CECO)
Contacto:
Avenida del Gran Capitán, 12 - 2ª y 3ª plantas, 14001 - Córdoba
Telfs.: 957 47 84 43 - 957 49 71 11
Fax: 957 47 88 19
E-mail: ceco@ceco-cordoba.es
www.ceco-cordoba.es
JAÉN
CEJ.
Unidad Territorial de PRL
Confederación de Empresarios de Jaén (CEJ)
Contacto:
Paseo de la Estación 30, 7ª y 8ª Planta, 23003 - Jaén
Telfs.: 953 29 40 22
Fax: 953 29 40 24
E-mail: cej@cea.es
www.cej.es
GRANADA
CGE.
Unidad Territorial de PRL
Confederación Granadina de Empresarios (CGE)
Contacto:
Maestro Montero, 23, 18004 - Granada
Telfs.: 958 53 50 41
Fax: 958 53 50 42
E-mail: cge@cea.es
www.cge.es
ALMERÍA
ASEMPAL.
Unidad Territorial de PRL
Confederación Empresarial de la Provincia de Almería (ASEMPAL)
Contacto:
Paseo de Almería, 69 7ª Planta, 04001 - Almería
Telfs.: 950 62 10 80
Fax: 950 62 13 02
E-mail: asempal@asempal.es
www.asempal.es
MáLAGA
CEM.
Unidad Territorial de PRL
Confederación de Empresarios de Málaga (CEM)
Contacto:
San Lorenzo, 20, 29001 - Málaga
Telfs.: 952 06 06 23
Fax: 952 06 01 40
E-mail: info@cem-malaga.es
www.cem-malaga.es
SEVILLA
CEA.
Departamento de Relaciones Laborales.
Técnico responsable: Lola Gessa.
Confederación de Empresarios de Andalucía (CEA).
Contacto:.
Calle Arquímedes, 2 - Isla de la Cartuja, 41092 - Sevilla
Telfs.: 95 448 89 00
Fax: 95 448 89 11
E-mail: lgessa@cea.es
www.cea.es
CES.
Unidad Territorial de PRL
Confederación de Empresarios de Sevilla (CES)
Contacto:
Avenida de la República Argentina, 25 4ª Planta, 41011 - Sevilla
Telfs.: 95 499 11 00
Fax: 95 499 11 02
E-mail: info@cesevilla.es
www.cesevilla.es
CáDIZ
CEC.
Unidad Territorial de PRL
Confederación de Empresarios de la Provincia de Cádiz (CEC)
Contacto:
Avenida de Marconi, 37, 11011 - Cádiz
Telfs.: 956 29 09 19
Fax: 956 29 09 50
E-mail: info@ceccadiz.org
www.ceccadiz.es
HUELVA
FOE.
Unidad Territorial de PRL
Federación Onubense de Empresarios (FOE)
Contacto:
Centro de Cooperación Andalucía Algarve - Avda. de la Ría, 3 , 1ª planta, 21001 - Huelva
Telfs.: 902 575 200
Fax: 902 575 202
E-mail: info@foe.es
www.foe.es
Asepeyo ha creado un modelo de gestión "responsable" de absentismo (gestiondeabsentismo.com) para ayudar a las empresas y cuyos objetivos son prevenir posibles incidencias y que haya menos bajas laborales.
El modelo ha sido presentado hoy, entre otros, por el subdirector general de Asepeyo, Vicente Aparicio, y por su director de Operaciones, Ricardo Alfaro, quienes han señalado que gestionar el absentismo es un puntal estratégico para impulsar la competitividad y la eficiencia de las empresas.
Según han explicado, el programa no se centra sólo en la baja, sino que también apuesta por un modelo que ayuda a las empresas tanto en la gestión sanitaria y rehabilitadora de las bajas como en intentar prevenirlas.
Alfaro ha destacado que la novedad es que con este modelo es la propia empresa la que gestiona el absentismo que se produce en su compañía, con el compromiso del trabajador con la empresa y el de ésta por garantizar su seguridad y salud laboral.
Asimismo, ha asegurado que la gestión del absentismo debe hacerse desde la responsabilidad social corporativa, la promoción de la salud y la implantación de una cultura preventiva.
A su juicio, con ello habrá beneficios para los trabajadores (mejora su salud y evita accidentes), para las empresas (optimiza la organización) y para la Seguridad Social (disminuye sus gastos).
Asepeyo hace hincapié en la importancia de que la empresa promueva y proteja la salud y el bienestar de sus trabajadores, ya que todo ello irá en beneficio, no sólo de sus empleados, sino también de la propia compañía.
Alfaro ha incidido en que, en España, alrededor de un millón de trabajadores no acuden a su puesto cada día, lo que suponen 221 millones de días de trabajo perdidos al año, y 8.000 millones de euros de coste para las empresas y la Seguridad Social
